Ценности Marino projektai: что помогает стать лидерами?

14 июня, 2021

Предприятие Marino projektai — наверное, лучший образец успешного и социально ответственного бизнеса. Судостроительная компания с литовским капиталом стремительно выросла фактически за шесть лет и сегодня известна среди международных конкурентов. О том, какие ценности помогают оставаться сильными и занимать первое место среди действующих в регионе Западной Литвы предприятий и что значит руководить такой компанией, мы поговорим с директором Marino projektai Лайсвидасом Казбарайтисом.

— Вы руководитель предприятия. Как выглядит Ваш типичный рабочий день?

– Он долгий и динамичный. Я начинаю работать с 7 утра. После завтрака и чашечки кофе уделяю время обзору предстоящего рабочего дня. После того, как я приезжаю в офис, начинаются рабочие собеседования, собрания, встречи и т. п. Все заканчивается примерно в 7–8 часов вечера или еще позже.

С какими наибольшими проблемами приходится сталкиваться при руководстве таким предприятием?

— Управлять крупным предприятием действительно нелегко. Каждый день полон вызовов, разных неожиданных ситуаций. Но это и мотивирует стараться, совершенствоваться, сотрудничать и искать решения. Одна из наиболее серьезных задач — это планирование времени. Каждая минута должна быть спланирована целесообразно и использована в полной мере, иначе успеха не жди… Все же самый серьезный вызов для меня — это взять на себя ответственность за полторы тысячи работников. Также всегда существуют серьезные обязательства перед заказчиками по осуществляемым проектам. Страдает спокойный ночной сон, но каждый день на работе понимаешь, что оно стоит того.

Как Вы думаете, какие личные качества необходимы настоящему лидеру?

– Лидер обязан глубоко верить в то, что он делает, быть надежным авторитетом для своей команды, искренне заботиться о совершенствовании, развитии сотрудников. Также важно уметь управлять ситуацией, не бояться принимать смелые решения. И, наконец, я считаю, что настоящий лидер – это тот, у кого есть видение компании не на год вперед, а минимум на пять лет вперед.

Предприятие за короткий срок прошло действительно впечатляющий путь и значительно выросло. Каким свои достижением Вы гордитесь больше всего?

— Marino projektai для меня — это гораздо больше, чем просто успешная компания, поэтому я не могу выделить одно-единственное достижение, которым горжусь. Мне, как руководителю, очень приятно, что, учредив первое предприятие почти шесть лет назад, мы смогли вырасти в группу предприятий и стать одним из лидеров в секторе судостроительства не только в Литве, но и других странах Балтии. Мы работаем на крупнейших судостроительных заводах и очень гордимся этим. Имеем свои представительства в Болгарии, Румынии, Украине, Германии, Латвии. Таким образом, мы выполняем работу по всему миру, нас не остановил даже период карантина.

Как Вы думаете, какие самые важные ценности Marino projektai?

– Самая большая ценность предприятия — это надежные работники, командный дух. Мы убедились, что один в поле не воин. А с хорошей, поддерживающей тебя командой, можно и горы свернуть. Благодаря этим ценностям Marino projektai — это идеальное место для развития лидерства. Мы развиваемся вместе с группой предприятий.

Вы одна из самых успешных компаний в этом секторе.Высока ли конкуренция?

– Не то слово! Конкуренция гигантская, ведь наши конкуренты по всей Европе, не только в Литве. Активная конкуренция не дает расслабиться. Это для нас как заведенный двигатель, который не позволяет остановиться, ведет вперед.

Что предопределяет преимущество Marino projektai перед конкурентами?

– Искренняя, кропотливая и последовательная работа, не жалея ни одного мгновения. Именно благодаря этим качествам достигнуты впечатляющие победы: мы зарекомендовали себя среди крупнейших предприятий в своей области в Европе. Нас знают, ценят и, убедившись в качестве предоставляемых нами услуг, выбирают во второй раз. Конечно, успех состоит из множества компонентов. Это непрерывная и упорная командная работа, требующая много усилий, которую руководитель предприятия выполняет вместе с коллегами.

Какой самый важный совет Вы бы дали тем, кто только мечтает стать лидером?

– Всегда верьте в то, что делаете, и делайте то, во что верите.

Следующие темы

14 июня, 2021
photo

Галина Стропене: «Трудолюбие не знает границ – мы работаем по всему миру»

UAB Marino projektai пополнило ряды коммерческих предприятий морского сектора пять лет назад. В […]

Более
14 июня, 2021
photo

Дмитрий Семенушкин «Иногда наше бюро напоминает аэропорт»

Marino projektai – международная компания, сумевшая добиться больших успехов. Деятельность предприятия насчитывает более […]

Более